人才理念崗位招聘

以人為本:廣聚英才,能者授權,功者受祿

以能聘人:不論資排輩,能者上,庸者下,公平競爭,優勝劣汰

以事留人:實行目標化、項目化、知識化管理,讓具體的事情留人,讓事實留人

以情感人:對做出重大貢獻的員工,尤其是中高級技術開發人員、管理人員、營銷人 員,給予更高的工資標準及獎勵待遇。


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